Werkstudent HR Management / People & Recruiting (m/w/d)

Was wir von Dir erwarten:

Du interessierst dich für die Kommunikationsbranche und hast Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Persönlichkeiten? Du möchtest praktische Erfahrung im HR Bereich sammeln und den Arbeitsalltag einer Kreativagentur kennenlernen?

Menschen, Struktur, Organisation und Prozesse sind für dich keine Nebensache, sondern wichtige Bestandteile eines erfolgreichen Unternehmens. Du weißt, wie entscheidend gute Abläufe, eine offene Kommunikation und eine positive Atmosphäre für den kreativen Teamalltag sind. Gleichzeitig kannst du gut zuhören und hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Kolleg.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine Werkstudent, der oder die uns in der operativen HR-Arbeit in folgenden Bereichen unterstützt:

• Recruiting und Bewerbermanagement
• Terminierung und Koordination von Interviews und internen Gesprächen
• Kommunikation mit Bewerber
• Erstellung und Pflege von Arbeitszeugnissen und HR-Dokumenten
• Organisation und Begleitung unserer Onboarding-Prozesse
• Pflege von Personalstammdaten und digitalen Personalakten
• Unterstützung bei organisatorischen und administrativen HR-Themen

Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und diskret und behältst auch in einem lebendigen, kreativen Umfeld den Überblick. Du kannst dich gut organisieren, denkst mit und hast Freude daran, Abläufe zu strukturieren und weiterzuentwickeln.

Erste Erfahrungen im Personalbereich, beispielsweise durch ein Praktikum, einen Nebenjob oder dein Studium, sind von Vorteil. Der Umgang mit digitalen Tools fällt dir leicht. Kenntnisse in HR-Systemen wie Personio sind ein Plus.

Du möchtest dazu beitragen, dass eine Kreativagentur nicht nur nach außen stark auftritt, sondern auch intern gut funktioniert – mit einer offenen Kommunikation, guten Prozessen und einem starken Teamgefühl.

Als Werkstudent im HR Management unterstützt du uns im operativen Tagesgeschäft und erhältst vielseitige Einblicke in die Bereiche People, Recruiting und Personalorganisation.

Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung, den Head-of-Kolleg und unserem Team zusammen und wirst zu einer wichtigen Schnittstelle im Unternehmen. Dabei übernimmst du von Beginn an Verantwortung und hast die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und unsere HR-Prozesse aktiv mitzugestalten.

Bei TankTank arbeiten alle Disziplinen unter einem Dach – von Strategie über Kreation bis hin zu Produktion und Social Media. Das bedeutet für dich kurze Wege, direkte Abstimmungen und einen ehrlichen, unkomplizierten Umgang miteinander.